Wir unterstützen Sanofi mit zahlreichen internen und externen Maßnahmen bei der Diversity- Kommunikation.
Employer
Branding
Der Weg zum begehrten Arbeitgeber
Um die richtigen Mitarbeiter zu finden, für sein Unternehmen zu begeistern und dau- erhaft zu binden, braucht es eine Kommunikationsstrategie, die Purpose und Werte überzeugend und konsistent über alle Medien erzählt.
Employer Branding
Talente finden und binden
Damit unsere Kunden im Wettbewerb um die besten Talente die Nase vorn haben, entwickeln wir starke Arbeitgebermarken und Kommunikationsstrategien, die aus Mitarbeitern Fans machen. Dabei bedenken wir die Arbeitgeberwirkung in allen externen und internen Medien mit und konzipieren flankierende Maßnahmen und Kampagnen.
Sanofi
Fifty-fifty für Frauen
Henkel
Redaktion für alle Kanäle
Henkel verfolgt eine umfassende Kommunikationsstrategie, die neben dem Corporate Magazine „Spotlight“ auch die klare Positionierung der Führungsmannschaft in den sozialen Netzwerken beinhaltet.
KION AG
Leadership in a Box
Die Toolbox bietet Orientierung in einer immer komplexeren Arbeitswelt und ist als Werkzeugkasten täglich im Gebrauch.
Leistungsbereiche
Schärfung der Arbeitgebermarke
Um Sie als begehrter
Arbeitgeber zu positionieren,
analysieren wir
Unternehmenskultur, Purpose
und Werte und entwickeln
die optimale
Kommunikationsstrategie.
Medienstrategie extern
und intern
Gute Mitarbeiter sind nicht
immer dort, wo man sie
vermutet. Mit einem auf die
Zielgruppe ausgerichteten
Medienportfolio bespielen wir
alle relevanten Kanäle.
Begleitkomunikation
Vom ersten Kontakt über das
Onboarding und die
Karrieentwicklung bis hin zum
Ende der Laufbahn konzipieren
und gestalten wir konsistente
Kommunikationslandschaften
für Ihre Mitarbeiter.
Employer Marketing
Mit gezieltem Content zum
Beispiel in den
Karrierenetzwerken ist Ihr
Unternehmen präsent und bleibt
im Gespräch. Wir sorgen für
einen dauerhaften Contentfeed.
